参加此次BIM实训，不管是从理论还是实操，都上升到了一个新的高度，同时对钢筋的建模过程和配置有了更深入的了解，对BIM实训操作也更加清晰，由此对未来有了新的看法和定位，相信这次培训经验会在以后的工作中起到不可替代的作用。
一、BIM软件操作
在实训中，对于结构建模的柱、梁、板、楼梯的类型建立和布置（梯段，平台，梯柱，梯梁，标高设置）、结构节点（族的运用）、钢筋布置、结构出量等内容记忆深刻，学习到除了BIM软件操作所需的基本说明外，其操作方式和步骤也应完全符合既定的规定或计划，否则BIM设计创建的模型文件将无法有效地提供项目各个阶段的演进应用整个生命周期（如参考楼层标高、楼层线监控、基于楼层线的复制、构件名称唯一性、BIM图纸说明等）。
BIM模型输出没有有效的标准化实践，模型文件的使用往往仅限于单个专业或单个项目阶段，未来需要重新建立其他需求（如模型二维联动图上的注释、详细数量表不根据楼层位移等输出），所以BIM软件操作技能的培训和标准化就显得尤为重要。
二、BIM技术人才需求
通过此次培训，认识到业内对BIM技术人才的需求，使用BIM技术的用人单位，大部分都急需这些岗位人才：BIM建模员、土建BIM工程师、机电BIM工程师、BIM设计师、BIM专业设计工程师、造价BIM应用工程师、装配式BIM应用工程师、BIM总监、BIM工程师、BIM项目经理（整个项目的BIM总负责人）、BIM总监（整个企业的BIM负责人）。这些岗位都是BIM技术的热门职位，所要求的专业知识和技术从初级到顶尖的岗位要求，都突出了BIM岗位人才的应用性和综合化，是能够直接服务于企业的综合性人才。
BIM技术正在推动着建筑工程设计、建造、运维管理等多方面的变革，将在CAD技术基础上广泛推广应用。作为一种新的技能，BIM技术有着越来越大的社会需求，正在成为我国就业中的新亮点，由此可得BIM培训对于想从事BIM建模员等热门岗位的就业者来说，尤为重要。
