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实际上主题可挖掘的部分还非常之多。重绘壁纸，重绘锁屏，重绘常用图标，配置字体和颜色，基本上就可以称之为一款合格的主题了。而这些在主题设计师眼中只是系统的“表皮”。
单纯“换脸”的意义不大，主题设计师想和系统结合地更紧密、更立体，做主题不是“做皮肤”，是深入骨肉。甚至一激动，还专门为官方主题绘制了四格漫画，为“IP化”铺平了道路。
“导演中心制”
（图片来自网络侵删）
一款优质主题的构思、设计、绘制、编写代码、系统适配，一整套流程走下来，通常会花费一到两个月。
如何在追求质感和保持效率间取得平衡？MiGo尝试了一种“导演中心制”的方法。（注：MiGo是小米主题设计团队）
并且每个人轮值导演。每位导演能够自由提出自己的创意与风格，还可邀请大家参与讨论，将想法打磨得更成熟。
一部主题还在制作进行中，下一位导演脑内就能够开始创作下一部主题了。节省时间的同时，也让MiGo的每个人都有机会舒展自己的思路和想法。
看似简单的主题设计，其实主题设计师是要付出很大代价才能在一次又一次的定版中敲定，而这也只是主题设计师平时工作中的冰山一角。业内都说小米员工抗压能力强，看来真不是盖的。
