1.入职条件：浪潮现在提高了入职门槛，不是说普通二本不能面试入职，而是和浪潮签正式合同。不管是校招还是社招，本科硕士必须有一个是211及以上才能和浪潮签正式合同。其他的都是和第三方签合同。
2.待遇:待遇和那些BAT，新华三封还是有差距的，这个也得看个人能力，校招一般是每年增加500，具体我就不说了，2022年校招的山大硕士还不到13k，自己估摸吧。浪潮信息有年终奖，浪潮国际现在还没有，以后可能会增加一个月，浪潮软件我不是很了解，反正浪潮信息待遇基本上是最好的了吧，毕竟人家卖服务器有钱。这里插一句，浪潮在服务器领域还算有点东西，拼盒子水平说的过去，自研64路服务器也是国家专项，算是打破国际垄断。
公积金现在全公司都是全额缴纳，社保稍微有点折扣（校招的应该是全额）。如果你不是211的，那你入职前一定要问下公积金社保是不是全额缴纳，因为非正式合同肯定会有点折扣。每个月440的饭补（全公司都一样，非211，985的也是一样的），还可以的，出差补贴，话费补贴，高温补贴，节假日福利（中秋，春节），做项目会有绩效补贴（一个季度发一次，上个季度的下个季度才能发，拖一个季度，如果你离职了，那么就没了）和项目补贴。这些补贴是额外发的，和你工资没关系。
3. 工作氛围:现在浪潮双休，个别部门可能存在加班的情况，有些加班会很晚，正常的晚上一般是六点多一点下班，但是有事可以早点走，这个看自己部门情况。工作环境可以说在济南算是不错了，免费的停车场，五个食堂，饭菜还可以。三家超市，还有咖啡店，可以在固定地点抽烟。
孩子最后总结说到，总体来说内部企业文化差一点，钱少事多（在济南收入还算可以，毕竟济南税后10k+还不需要关系就能入职的工作太少），官僚主义比较重，国企都这样。至于招人，不同产业单位要求不同，基本上和待遇成比例，既浪潮信息》浪潮软件》浪潮国际。
至于说多烂，觉得千亿营收（水分很大），解决3万多人就业，给出远超城市平均收入的企业，称不上烂，只是和行业内部企业比，差距确实还不小。
希望对大家有所帮助#it那些事儿#
