昨天班长发了一篇关于海航员工工资的文章，目前已经删文了，删文前的阅读量有4万+。那篇文章收获了很大量的私信和留言，其中三分之一的人留言是骂班长的，除了脏话比如很多人提到发这个出来是想让方老板给海航员工降工资吗？还有三分之一的人是说工资金额不对的，都说自己包括自己身边人根本拿不到那么多钱，最后三分之一就是有一些其他航司的朋友羡慕海航的工资比他们高了
那篇文章确实是班长有些地方写的不到位，比如工资究竟高不高班长不能来评价，因为班长并不参与现在海航的日常工作，工资和工作强度直接挂钩，天天喝茶可能100都多，累死累活可能1000都嫌少。 也通过昨天的大量留言情况，班长今天跟大家好好讨论讨论海航比较真实的工资情况
首先班长拿到的清单是公司工资，也就通俗来说是一个公司在薪酬上给一个员工花的钱是多少，也就约等于是含税工资，并不是员工直接的到手工资，比如其他一些民航公众号发的上市的航司和国有航司公布的员工平均工资和领导工资，也就是大家常说的那种“赶不上平均数”的工资，也基本都说的是含税工资
重新强调说明了这里提到的工资的性质，咱们再看看海航各岗位的公司工资是多少，昨天说的并不够详细
班长这里就以2024年 某个月（非春运月份） 海航旗下的海航股份，海航技术，航空集团的公司工资来详细举例 ，同时说明一下，班长粗略看了一下，海航股份的各岗位工资水平比其他子航司应该是稍稍偏高一点点
首先是飞行员，机长及以上级别该月份海航股份的平均公司工资（下同）约是102000，副驾驶（3-10） 约 是 37800
其次是乘务员，客舱经理及以上级别该月份海航股份的平均公司工资（下同） 约 是20500-26800，乘务长 约 是18000，乘务员 约 是13800
接下来是安全员，资深级别该月份海航股份的平均公司工资（下同） 约 是17800，高级 约 是16500，中级 约 是13900，初级 约 是11000
再接下来是机务，高级工程师级别 该月份海航技术的平均公司工资 （下同） 约 是35400，中级工程师 约 是30500，工程师 约 是26000，高级技术员 约 是24700，中级技术员 约 是18300，技术员 约 是13600
最后是非特业人员和领导，海航股份的中心/科室经理该月份的平均公司工资 约 是23600，中心级以下等人员是该月份的平均公司工资 约 是10600，航空集团总部管理团队该月份平均公司工资 约 是54000
以上就是班长拿到的涉及海航部分公司的2024年某个月份（非春运月份）的各岗位平均工资情况，大家觉得多还是少呢？不知道这个工资能不能算行业较高的工资水平呢？ 不考虑工作量和工作强度，仅看工资的情况下，海航现在的工资水平有没有竞争力？大家说呢？ （本文仅供参考，所有内容或许存在误差）
