根据该《指南》显示，北京、深圳、上海、广州、成都，分别位居互联网产业招聘职位数量的前五名，成都位居第五，平均招聘薪酬为11322元。
软件研发人才需求最高
人工智能岗位高薪且处竞争洼地
互联网产业最需要哪些人才？仅针对产品经理、软件研发、前端开发、移动研发、人工智能、数据工程师、测试工程师、运维支持这8个核心的产品和技术岗位类别进行观察分析，根据《指南》显示，8类核心岗位中，“软件研发”的招聘需求最高，占比达到41%，平均招聘薪酬也较高，达到13527元/月。
智联专家分析表示，该岗位作为互联网产业发展的技术基本盘，本身人才需求较大。而运维支持和测试工程师等岗位由于技术门槛较低，竞争激烈但平均招聘薪资相对不占优势。例如运维支持类岗位，招聘需求占比为16.5%，竞争指数达到31.2，相当于平均31.2人竞争一个职位，平均招聘月薪为9371元。
与之形成对比的是正在兴起的人工智能岗位，人工智能可谓引领新一轮科技革命和产业变革的重要技术，但当前的人才供给尚不完善，形成了竞争热度低、招聘薪资高的引才局势。招聘需求占比21%，竞争指数为21.1，相当于平均21.1人竞争一个岗位，但平均招聘薪酬高达19010元。
据智联专家分析，近年来，伴随人工智能产业的高速发展叠加政策红利，招聘规模预计还将扩张，进一步形成人才洼地。
成都平均58.5人竞争一个互联网产业职位
竞争指数排名第4，需求量排名第5
从互联网产业技术人才需求的地域差异来看，《指南》显示，77%人才需求集中在一线、新一线城市。2020年，一线城市对互联网产品技术人才招聘需求更旺盛，占比43.8%，其次是新一线城市，占比33.1%。
具体来看，招聘职位数量最多，也就是人才需求最为旺盛的前10座城市依次为，北京、深圳、上海、广州、成都、杭州、南京、西安、济南和武汉。成都位列第五。
而从竞争激烈程度来看，北京、上海、深圳、成都、西安分别位列前五，成都排名第四。其中，北京竞争指数达到122.4，相当于平均122.4人竞争一个岗位。上海、深圳、成都、西安竞争指数分别为87.1、64.8、58.5，以及55.6。
智联专家表示，近年来，互联网的洪流从一线城市漫向各地，以杭州、南京、成都为代表的新一线城市互联网产业发展势头强劲，并以政策红利吸引大批互联网企业扎根落户，形成机会较多、竞争缓和且薪资可观的人才发展沃土。若结合当地生活成本与活力程度，新一线城市正成为一线城市的有效替代，为产品技术人才扩充了选择范围。
“有人说互联网是当代围城”，该专家表示，“竞争激烈”“压力”“充满挑战”等标签成为行业入口前的“高山”；而快速的成长、可观的前景、高薪等因素塑造的光环，吸引一代又一代人才前赴后继，见证风口兴衰。通过智联招聘互联网产业数据可以看出，整体产品技术核心岗位竞争激烈且薪酬水平较高，但不同的技术分工在精细化的市场结构中所处的位置也不同。展望“十四五”，在新一代信息技术的驱动下，各个领域的信息化建设将加快布局，也势必充实就业市场。
红星 王垚
编辑 陈怡西
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