据悉,在绍兴工作多年的程序员王某,通过智能人才招聘平台——越青社招聘网投出了应聘简历,经过智能匹配和一对一咨询,他当天就收到了多家企业的面试通知。据悉,越青社招聘是长三角首家智能人才招聘平台,已于7月底神秘上线,越青社总部位于人杰地灵、有2500多年建城史的浙江绍兴。
通过越青社招聘平台,招聘企业可以越过传统招聘方式,直接在平台上找到合适人才;各类人才可与企业进行零距离对话,快速找到合适的职位。越青社的上线,将推进为浙江大湾区人才供给的智能化和精准化发挥积极作用。
解决企业人才荒问题 精准匹配人才

2018年,招聘网站继续在商业世界之中横冲直撞,不少行业大咖已经将招聘行业确定为不可逃避的时代发展浪潮。而在现实世界中,大量涌现出的各种新兴企业正面临人才匮乏危机。越来越多的公司求贤若渴,纷纷挥洒重金,将具有技术和商业知识的人才揽入怀中,阿里巴巴、腾讯、百度等互联网巨头概莫除外。2018年的全国各地重金引进人才,在全国掀起“抢人”大战。越青社就是在这样的大背景下诞生。
由于移动互联网发展速度迅猛,传统的人才市场招聘、中介招聘已经无法满足企业快速吸纳人才的需求,越青社应运而生。作为浙江首家智能一站式招聘人才平台,越青社在上线之前就已经为企业储备了大量人才,无论是核心的技术人才,还是产品、运营、媒体人才,企业都可以在越青社找到相应的“千里马”。
需要说明的是,意图发力人工智能概念、掘金商业机会的企业,需要具备互联网思维和应用开发经验的人才。越青社除了为行业提供精准的人才服务之外,还力图建立更长期的战略目标来培养和储备更多年轻的人才,助力更多的企业在行业迎来真正的风口时,抓住红利机会。
越青社作为企业专业招聘平台,呈现的是一种实现人与人之间直接沟通、交易的新型招聘方式,致力于为各大企业提供了一个去中心化的招聘平台。
简单来说,企业用户可以轻松在越青社精准搜寻合适的“千里马”,只需支付少许积分。不仅如此,在拉越青社人人都可以成为“猎头”:企业主、人才、猎头,角色不再单一,成功推荐人才都可轻松获得收益。
无论企业还是个人,推荐企业与个人在越青社上完善信息,邀请方与被邀请方都可以获得一定的奖励。这样一来,无论是企业招聘人才,还是人才找工作,都可以在越青社平台上实现信息对称,关系对等。
2018年是移动互联网的发展大年,人工智能时代,任何人都不可能再阻挡,人才“争夺战”也会持续相当一段时间。
而作为浙江首家智能人才招聘平台——越青社,已经在企业人才供给和人才储备上夺得先机。随着社会经济的发展,越青社将在其中扮演什么样的角色,让我们拭目以待!
越青社招聘
立足浙江 辐射长三角
越青社是招聘领域的智能人才招聘平台,专注于人才与企业的连接。秉承互联网技术逻辑,将技术应用到人才简历设计中,打造高效、精准、靠谱人才链。智能招聘系统和智能营销系统,也将从根本上重构招聘行业。目前,越青社专注于人才招聘行业服务,让人才价值快速提升,企业快速招募到对口合格的高素质精英,解决当下企业人才供需的主要矛盾。
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