公 开 招 聘！(岗位人员应聘报名面试)

2024年句容市人民医院公开招聘

第二批备案制工作人员公告

因工作需要，句容市人民医院（江苏省人民医院句容分院）面向社会公开招聘备案制工作人员16名，并根据江苏省编办等五部门《关于创新公立医院人员编制管理的实施意见（试行）》（苏编办发［2015］6号）及其配套文件精神，纳入备案制管理。

一、报考条件、对象

（一）具有中华人民共和国国籍。

（二）年龄为18周岁以上，35周岁以下（1988年6月1 日至2006年5月31日之间出生）；具有中级卫生专业技术职称者年龄可放宽至40周岁（1983年6月1日及以后出生）、具有副高级卫生专业技术职称者年龄可放宽至45周岁（1978年6月1日及以后出生）、具有正高级卫生专业技术职称者年龄可放宽至50周岁（1973年6月1日及以后出生）。

工作经历计算的截止日期为2024年5月31日(毕业生在校期间的实习、勤工助学等时间不计入工作年限)。

（三）遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度。

（四）具备良好的品行，且无不良信用记录。

（五）具备岗位所需的专业或技能条件。

（六）适应岗位要求的身体条件。

（七）招聘岗位、人数和所要求的学历、学位、专业等资格条件详见《2024年句容市人民医院公开招聘第二批备案制工作人员岗位表》（附件1，以下简称《岗位表》），岗位专业参照《江苏省2024年度考试录用公务员专业参考目录》。

（八）取得祖国大陆普通高校学历的台湾学生和取得祖国大陆承认学历的其他台湾居民应聘时按国家和江苏省的有关规定执行。

（九）资格条件中的“2024年毕业生”，指在2024年毕业并已取得学历（学位）证书，且仍无工作单位的人员。
其中，能够提供《毕业生就业推荐表》（原件）的普通高校毕业生，取得学历（学位）证书的日期可放宽至2024年12月31日；国（境）外同期毕业人员，取得学历（学位）证书的日期可适当放宽，但须在2024年12月31日前完成教育部留学服务中心学历认证。

2022年、2023年普通高校毕业生，若仍未落实工作单位，其档案关系仍保留在原毕业学校，或保留在各级毕业生就业主管部门（毕业生就业指导服务中心）、人才交流服务机构和公共就业服务机构的，以及国（境）外同期毕业且已完成学历认证但仍未落实工作单位的人员，可应聘面向2024年毕业生岗位。

“三支一扶”计划、农村教师特岗计划、“西部计划”“乡村振兴计划”（含原“苏北计划”）等基层服务项目的志愿者，如参加基层服务项目前无工作经历，服务期满且考核合格后2年内的，可应聘面向2024年毕业生岗位。

以普通高校应届毕业生应征入伍服义务兵的人员，退役后1年内的，可应聘面向2024年毕业生岗位。

有下列情形之一的，请不要报名应聘：

①现役军人或国民教育序列普通高校在读非2024届毕业生；

②根据《事业单位人事管理回避规定》明确应当回避的岗位；

③2024年9月4日前，5年服务期未满的新录用公务员、经公开招聘被江苏省地方各类事业单位聘用且3年服务期未满的在编（在册）人员、有规定（含协议明确）不得解聘离开现工作单位（岗位）的人员；

④国家和省另有规定不得应聘到事业单位的人员。

国家、江苏省另有规定不得到有关岗位工作的人员，不能应聘相应岗位。

二、报名办法

采取网上报名、现场资格审核的方式进行。

（一）网上报名

报名时间自公告发布之日起至2024年6月7日16:00止。
每人限报1个岗位。

应聘人员须下载并如实填写《2024年句容市人民医院公开招聘备案制工作人员报名登记表》（附件2）。
以word文档形式发送至邮箱jrsrmyyrsk@126.com，邮件主题为：姓名+应聘岗位代码，报名后请注意查看回复邮件，确认报名初审是否通过，并保持通讯畅通。

（二）现场资格审核

由句容市人民医院对照岗位所要求的资格条件，对报名者提交的报名材料及报名资格进行现场审核，并留存复印件。
审查时如发现不符合应聘岗位所应具备的资格条件或有弄虚作假行为，取消考试或聘用资格。

1. 审核时间：2024年6月13日9：00-11：00，14:00—16:00。

2. 审核地点：句容市人民医院（句容市二圣路66号）门诊楼四楼443会议室。

3.审核所需提交的材料：

（1）近期一寸正面免冠同底照片2张；

（2）本人有效期内二代身份证、学历及学位证书原件及复印件一份，学信网教育部学历证书电子注册备案表；

（3）《岗位表》中“其他条件”相关证明材料；

（4）2024年毕业生提供《毕业生双向选择就业推荐表》、《毕业生就业协议书》等材料的原件及复印件一份（2024年国（境）外应届毕业生提供入学通知和所学课程目录）；

（5）取得国（境）外学历（学位）的人员，除报名资格条件中要求的材料外，还需提供教育部留学回国人员学历认证和所修课程目录原件和复印件1份；

（6）2022年和2023年普通高校毕业生，以及国（境）外同期毕业且已完成学历认证等仍未落实工作单位的人员，应聘面向2024年毕业生岗位的，还须签订《未落实工作单位承诺书》（附件3）。

应聘人员如委托他人进行现场资格审核的，受委托人应当提交应聘人员《授权委托书》（附件4）并出示本人身份证原件及复印件。
报名应聘人员请务必保持通讯畅通，未在上述规定时间内到指定地点资格审核的，视为自动放弃报名资格。

本次公开招聘不收取报名费和考试费。

（三）岗位核减或取消

现场审核结束后，通过审核人数不足或无人报名的，则核减或取消该招聘岗位计划，并在句容市人力资源和社会保障局网站（http://www.jurong.gov.cn/jrsrsj/index.shtml）、句容市卫生健康委员会网站（http://www.jurong.gov.cn/jrwjw/index.shtml）发布。

（四）领取准考证。
报名人员通过现场资格审核后，在现场领取笔试准考证。

三、考试

考试分笔试和专业面试两部分。
考试不提供复习资料，不授权任何机构组织考前培训。

笔试时间为2024年6月14日（周五），具体时间及地点详见《准考证》。
应聘者笔试时须携带身份证、准考证及2B铅笔、橡皮等文具。
笔试最低合格线为60分，成绩低于60分者，不得进入面试。
笔试结束后，按笔试成绩从高分到低分的顺序和各岗位招聘计划数2倍的比例确定进入面试人选，招聘人数末位同分则一并进入面试。
阅卷结束后在现场公布笔试成绩，同时公布进入面试人员名单，进入面试人员在现场领取面试通知单。

面试时间、地点详见面试通知单。
面试主要测试考生适应岗位履职的综合素质和专业能力，采取百分制。
应聘者凭面试通知单和身份证，按抽签序号参加面试。
面试成绩当场通知考生，以60分为最低合格线，低于60分者，不得进入体检、考察环节。

考试总成绩按照笔试成绩占60%、面试成绩占40%的比例合成计算（采用百分制，保留两位小数）。
总成绩以60分为最低合格线，达不到最低合格线者，不得进入体检、考察环节，不予录取。

考试总成绩于考试结束后10个工作日内在句容市人社局、句容市卫健委网站公示。

四、体检和签订就业协议

在考试合格分数线内的人员，按各岗位招聘计划数1:1的比例从考试总成绩高分到低分的顺序，确定进入体检人选。
如招聘岗位人数末位出现总成绩同分，以面试成绩高者入围；如面试成绩也相同，则加试确定名次。

体检工作参照江苏省公务员录用体检标准统一组织进行。
体检合格的应届毕业生现场签订《毕业生就业协议书》，逾期不签订就业协议视为主动放弃应聘岗位。

五、考察、公示及聘用

句容市人民医院按照相关规定对体检合格人员进行考察。
体检、考察合格人员，经审核后在句容市人社局网站和句容市卫健委网站公示。
公示期满无异议的，由招聘单位与其签订不低于5年的聘用合同（含试用期），除依法依规解除聘用合同外，应当在招聘单位最低服务5年（含试用期）。
合同期内，聘用人员在岗位聘用、收入分配、职称评定、进修培训、考核等方面参照聘用单位事业编制在职人员同等对待。

因体检、考察不合格以及弃权等原因出现招聘岗位空缺时，由招聘单位提出是否递补意见，并报公开招聘综合管理部门审核。
如递补，在该岗位成绩合格人员中，按考试总成绩从高到低的顺序依次递补，录用审批或备案后不再递补。

被聘用应聘人员与原单位签有劳动合同或聘用协议的，由应聘人员本人自行负责处理。
以下情况取消聘用资格：

1.聘用名单公布两个月内未到单位报到并办理聘用手续的；

2.2024年应届毕业生在2024年12月31日前未取得招聘岗位所要求的学历、学位证书（2024年国（境）外应届毕业生须在2024年12月31日前完成教育部留学服务中心学历认证）或在2024年12月31日前仍未到单位报到并办理聘用手续的。

六、纪律与监督

本次公开招聘由句容市人民医院成立招聘工作领导小组组织实施，并坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，接受纪检监察部门和社会公众的监督。
未尽事宜由句容市卫健委、句容市人民医院负责解释。

咨询电话：

句容市卫健委：0511—87263315（报名咨询）

句容市人民医院：0511-87205601（报名咨询）

句容市人社局：0511—87278776（政策咨询）

监督电话：0511—87205671

丹阳投资集团有限公司及子公司

公开招聘工作人员

丹阳投资集团有限公司及子公司需面向社会公开招聘工作人员。
现将有关事项公告如下：

一、报考条件、对象

1、具有中华人民共和国国籍（不含港澳台居民和拥有外国永久居留证的人员）；

2、遵纪守法，品行端正，诚信廉洁，勤奋敬业，有良好的学习能力、沟通表达能力，能适应公司发展的多岗位锻炼需求；

3、适应岗位要求的身体条件；

4、招聘岗位、人数、学历和报名资格条件等详见附件一《丹阳投资集团有限公司公开招聘工作人员职位表》及附件二《丹阳投资集团有限公司（子公司）公开招聘工作人员职位表》（以下简称《岗位表》）；

5、有下列情况之一者不得报考：

（1）现役军人或国民教育序列普通高校在读生（2024年普通高校应届毕业生除外。
注：须于2024年7月31日前取得毕业证书）；

（2）曾被原单位开除的人员；

（3）存在违法违纪情况的人员；

（4）有其他不良情况或行为，不宜从事所聘岗位工作的人员。

二、应聘报名

（一）报名时间、方式

本次公开招聘采用网络报名、笔试、资格复审、面试、体检、政审、录用审批等程序进行（报名网址：丹阳人才网www.dyhr.cn）。

1、报名、照片上传，以及修改和补充信息：5月10日9:00-5月20日17:30；

2、资格初审：5月10日9:00－5月21日17:30；

3、陈述和申辩：5月10日9:00－5月22日17:30；

4、对初审异议的处理：5月10日9:00－5月22日18:00；

5、缴费确认：5月10日9:00－5月22日18:00。

（二）网上确认

1、应聘人员网上如实提交报名信息和照片后，24小时后可到报名网站查询是否通过资格初审和照片审核。
5月20日下午提交报名信息和照片的，应及时到报名网站查询是否通过审核。

2、通过初审后的应聘人员须使用具有网上支付功能的银行卡，在网上缴纳报名费100元。

3、通过初审并完成缴费确认的人员，即视为报名成功；缴费是否成功以报名系统中的最终缴费状态为准。

4、未按时在网上确认报名资格、上传照片、缴纳报名费的视为报名无效。

（三）岗位核减、取消和补报名

开考比例1:3，报名截止后，各岗位报名人数未达到开考比例的,将在丹阳人才网上发布公告核减招聘人数或取消招聘岗位。
被取消岗位的应聘人员，可登录丹阳人才网更改报本公告其他符合条件的岗位。

（四）准考证的打印和使用

通过资格初审和缴费确认的应聘人员，须在2024年5月23日9:00起登录丹阳人才网下载、打印准考证。

（五）报名注意事项

1.应聘人员须按岗位要求和网上提示，如实填写报名信息，并上传本人近期免冠正面二寸（35×45毫米）证件照（jpg格式，大小为20Kb以下）。
工作人员根据《岗位表》中所要求的资格条件对应聘人员的报名信息进行审核。
应聘人员须对照招聘岗位要求如实填报个人信息，所填专业须与毕业证书上专业完全一致，并且真实、准确、完整地填写简历等个人信息，凡弄虚作假的，一经查实，即取消应聘资格。
如对资格初审结论有异议的，请在2024年5月22日17：30前陈述申辩。

2.每人只能选择一个岗位进行报名。
资格初审通过后，不得更改报名信息。
未通过资格初审的应聘人员，在报名期限内，可以更改报符合资格条件的其他岗位。
应聘人员须使用在有效期内的第二代居民身份证进行报名，报名与考试使用的身份证必须一致。

3.应聘人员在网上报名、照片审核、缴费和打印准考证过程中如有问题，联系电话：0511-86571190，0511-86883289。

三、资格审查

（一）资格初审

招聘单位网上对应聘人员填写的信息进行资格初审，并在应聘人员报名1个工作日内提出审核意见。

（二）资格复审

1、笔试成绩公布后对入围下一轮测试的人员组织资格复审，具体时间、地点另行通知。

2、应聘人员需提交报名材料的原件及复印件。

3、暂未取得毕业证书的2024届毕业生还须签订承诺书。

通过资格复审人员名单将在丹阳人才网站公告，资格复审不通过或在规定时间内不参加复审的应聘人员，取消入围下一轮测试资格，并在报考同岗位的应聘人员中按从高分到低分的顺序依次递补人选。

4、在3：1范围内的应聘人员，以及其他排名靠前的人员，请在成绩公布后保持联系方式畅通，以便招聘单位通知资格复审或递补，无法联系者视为自动放弃。

5、报名咨询电话：

0511-86571190；0511-86883289。

四、考试方式

考试将采取笔试和面试的方式进行。
笔试及面试的时间地点另行通知。

1、笔试成绩满分100分，采取闭卷形式进行，笔试内容为：公共基础知识+专业知识。
笔试结束后，按笔试成绩由高分到低分的顺序，以岗位招聘人数3倍的比例，确定进入面试人选（若最后一个应试名额因多人分数相同，超出参加面试人员比例时，则相同分数者均进入面试）。

2、面试采取半结构化面试的方式，面试主要对应聘者的专业能力、语言表达能力、应变能力、心理素质和实际工作经验等方面进行测试。
面试成绩满分为100分，采用去除最高分和最低分，计算平均分后得出，面试成绩现场予以公布。

3、总成绩计算。
笔试、面试均采取百分制，总成绩按照笔试和面试分别占40%、60%的比例合成计算。
（笔试、面试及总成绩均保留2位小数，第3位小数按“四舍五入”处理）。
总成绩以60分为最低合格线，达不到最低合格线者不予录取。

五、体检和考察

根据总成绩从高分到低分按岗位招聘人数1：1的比例确定体检入围人员（如招聘岗位人数末位出现总成绩同分，面试成绩高者入围，若面试成绩也相同者，则加试确定），体检统一参照普通公务员录用体检标准进行，体检费用由应聘人员自理。
对体检不合格者，不予录用，未按规定时间参加体检的人员，视为自动放弃。

对体检合格人员由用人单位进行考察，重点考察考生的政治思想表现、遵纪守法、道德品质、业务能力等情况。
考察合格的拟聘用人员，公示期满后，无异议或虽有反映但不影响聘用的确定聘用。
新聘用人员在接到聘用通知后，必须在规定的时间内到聘用单位办理相关手续。

因应聘人员个人原因，在规定日期前未办理聘用手续的，取消聘用资格。
因体检、考察不合格以及弃权等原因出现招聘岗位空缺时，可进行人员递补，在该岗位的成绩合格人员中，按总成绩从高分到低分依次递补，聘用合同签订以后不再递补。

六、录用及薪资待遇

1、用工性质为合同制，报考人员一经录用，须按规定时间报到，如与原单位存在人事（劳动）争议，均由本人负责协商解决。

2、经过考试、体检和政审流程后确定的拟录用人员将根据报考岗位与公司或相关子公司签订劳动合同，合同试用期2个月。
试用期满经考核合格后予以录用，不合格者直接解除劳动关系。
试用期薪酬以及试用期满后的薪酬根据公司或相关子公司文件发放。

七、纪律与监督

应聘人员在报名、考试、体检、政审过程中或聘用后查实存在违纪违规行为的，取消聘用资格。

此次公开招聘工作，坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，接受纪检监察部门和社会公众的监督。
监督电话：0511-86888618。

扬中市兴隆街道2024年公开招聘

村（社区）工作人员公告

根据中共扬中市委组织部《关于印发<关于推行村（社区）干部专职化管理的暂行办法>的通知》（扬组〔2018〕43号）文件精神，经市委编办和市人社局同意，兴隆街道办决定公开招聘5名村（社区）工作人员。
现将有关事项公告如下：

一、报考条件、对象

1.具有中华人民共和国国籍。

2.具有兴隆街道户籍（户籍取得时间为招聘报名截止日之前），或者户籍原籍为兴隆街道辖区内。

3.年龄在18周岁以上，35周岁以下（即1988年6月1日至2006年5月31日期间出生）。

4.遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度。

5.具备良好的品行。

6.具备岗位所需的专业或技能要求。

7.具备一定政策理论水平，具有较好的文字、口头表达与沟通能力，热心三农事业，适应农村基层工作环境，会使用计算机，能操作办公自动化软件。

8.适应岗位要求的身体条件。

9.招聘岗位、人数和所要求的学历、专业、户籍等资格条件详见《扬中市兴隆街道2024年公开招聘村（社区）工作人员岗位表》（附，以下简称岗位表）。

10.取得祖国大陆普通高校学历的台湾学生和取得祖国大陆承认学历的其他台湾居民应聘时按国家和江苏省的有关规定执行。

现役军人、国民教育序列普通高校在读非应届毕业生、以及国家和省另有规定不得应聘到有关岗位的人员，不得应聘。
与单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系等亲属关系的，不得应聘单位的组织（人事）、纪检监察、审计财务岗位；与现有在岗人员存在上述关系的，不得应聘到岗后形成直接上下级领导关系的岗位，以及相关回避规定明确表示应当回避的岗位。

二、应聘报名

（一）报名方式、时间、地点

本次公开招聘采用现场报名方式，报名时间为2024年5月15-17日（上午9:00—11:00，下午2:00—5:00），报名地点：扬中经开区（兴隆街道）组织人事（扬中市兴隆街道兴隆路8号经开区管委会院内四楼408室），逾期不再接受报名。

（二）报名资格审查

1.报名所需提交材料：应聘人员本人二代居民身份证、户籍证明(印有家庭户和本人户口信息的户口簿页面或由户口所在地派出所出具的户籍证明，需证明原籍在兴隆街道的由原籍所在村(社区)提供证明)、学历学位证书（2024年国内应届毕业生需提供就业推荐表，2024年国(境)外应届毕业生提供入学通知和所学课程目录）、退伍军人退出现役证（退伍证）和岗位要求的相关证书或证明等材料原件及复印件各1份，近期免冠两寸照片2张等；取得国（境）外学历学位的人员，除报名资格条件中要求的材料外，还需提供教育部留学回国人员学历认证和所修课程目录。

2.资格审查：应聘人员需对照岗位要求的资格条件，如实填写登记表的各项信息，报名时由扬中经开区（兴隆街道）组织人事对应聘者报名资格进行审查。
通过报名资格审查后的人员，于2024年5月23日持本人二代居民身份证到原报名处现场领取准考证，逾期未领作自动放弃考试处理。

3.岗位核减、取消和补报名

报名截止后，各岗位报名人数未达到开考比例的，将通过“扬中经济开发区”微信公众号发布公告核减、取消相应招聘岗位。
被取消岗位的应聘人员，可在接到通知后改报本公告中其他符合条件的岗位。

4.报名注意事项

①报名人员现场领取《扬中市兴隆街道2024年公开招聘村（社区）工作人员报名表》，按本公告及岗位表的要求，如实填写《报名表》中各项报名信息。

②扬中经开区（兴隆街道）组织人事将根据本公告和《岗位表》中所要求的资格条件对报名人员的各项资格条件进行审核。
凡弄虚作假的，一经查实，即取消报名资格。
如对资格审核结论有异议的，请在报名结束后2日内向扬中经开区（兴隆街道）组织人事陈述申辩，逾期不再接受。

③每人仅限选择一个岗位进行报名。
资格审核通过后，不得更改报名信息。
应聘人员须使用在有效期内的第二代居民身份证进行报名，报名与考试使用的身份证必须一致。

三、考试

考试采取笔试和面试的方式进行，由扬中市兴隆街道办事处统一组织。

（一）笔试

1.考试内容：综合知识和能力素质。

2.考试须知：笔试为闭卷考试，考试时间和地点以笔试准考证上规定的时间和地点为准。
应聘人员应携带准考证和在有效期内的二代身份证，按照规定的时间和地点参加考试，否则作自动放弃处理。

3.笔试成绩：笔试采取百分制，笔试结果将在“扬中经济开发区”微信公众号公布，考生可根据准考证号查询。

4.笔试时间如遇特殊情况需要调整，将在“扬中经济开发区”微信公众号另行发布公告。

（二）面试

1.比例确定：笔试结束后，按笔试成绩由高分到低分的顺序和招聘计划数3倍的比例确定进入面试人选（末位同分则一并进入面试，不足3倍比例则所有人员全部进入面试）。

2.面试方式：结构化面试，重点考察应聘人员的综合素质和岗位匹配度，具体时间地点由扬中经开区（兴隆街道）组织人事统一通知，请报名者务必保持通讯畅通。

3.面试成绩：面试采用百分制，成绩当场公布。

4.总成绩计算：按照笔试和面试各占50%的比例确定考试总成绩。
（笔试、面试及总成绩均保留2位小数，第3位小数按“四舍五入”处理）。
考试总成绩于面试结束后5个工作日内在“扬中经济开发区”微信公众号公示。

四、体检和考察

根据考试总成绩按各岗位招聘计划1:1的比例从高分到低分确定进入体检、考察人选。
如岗位人数末位出现总成绩同分，以面试成绩高者入围；如面试成绩也相同，则加试确定名次，具体加试形式和时间另行通知。
体检、考察工作由扬中市兴隆街道办事处参照普通公务员录用体检和考察标准组织进行。
因体检、考察不合格以及弃权等原因出现岗位空缺时，由扬中市兴隆街道办事处决定是否递补，如递补，则在应聘人员中按总成绩从高分到低分的顺序递补，录用审批或备案后不再递补。

五、录用手续

体检、考察合格的人员，经审核后在扬中市人民政府网站和“扬中经济开发区”微信公众号予以公示。
公示期满无异议的，由扬中市兴隆街道办事处统一分配至各村（社区）工作，相关村（社区）按规定办理录用手续。
被录用考生与原工作单位签有劳动合同和协议的，由考生本人自行负责处理。

录用名单公布两个月内未到单位报到并办理录用手续的，取消录用资格，2024年应届毕业生在8月31日前未获得相应毕业证书取消录用手续。
2024年国（境）外应届毕业生须在2024年12月31日前完成教育部留学服务中心学历认证。

六、其他

应聘者须如实提供真实情况，如有弄虚作假，一律取消录用资格。

公开招聘工作坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，并接受纪检监察部门和社会公众的监督。

招聘咨询电话：0511-88129133 扬中经开区（兴隆街道）组织人事

监督电话：0511-88454886 扬中经开区（兴隆街道）纪工委

0511-88351071 扬中市人社局