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做完CMMI3评估，你会发现公司的软件开发过程基本实现以下特点：
1)明确规定了需求开发、设计、编码、测试、集成等软件开发各过程的要求。
2)对项目管理提出了更高的要求，要利用组织级的数据来管理项目。
（图片来自网络侵删）
3)出现了专门针对组织级的PA，要求有专门的组织来负责过程改进的工作。
4)提供了一个做出最佳决策的指导，而这个方法可以用于软件工程，也可以用于组织级过程改进。
由这些特点大家可以看到，3级已经对软件开发的各个方面有了详细的要求，2级很多不明细的地方全部已经明确。一个达到3级的企业，肯定会定义了很多软件开发各个方面的过程，并且会有组织级的财富库。所以3级叫“已定义”级。
当我们CMMI3级已经落地执行效果不错的时候，我们是不是可以考虑CMMI4级或CMMI5级呢，我们需要投入哪些资源或会增加多少工作量？
CMMI-4&5级的实施重点是数据的收集和对数据的统计分析，因此相比CMMI-3级来说，主要增加的工作量就是过程数据的收集、统计分析和应用等相关工作。一般来说，企业需要投入专业人员从事这项工作，主要投入的人员为专职的EPG和度量分析人员（1~3名）,他们的主要职责为：
1）学习统计分析技术和工具、其它定量分析技术和工具
2）收集度量数据
3）建立、维护、使用过程性能基线和模型
4）在组织和项目中应用过程性能基线和模型
5）进行量化的过程改进
另外，项目组也要积极、主动配合数据的收集和应用，主要职责包括：
1）记录、提供数据
2）学习必要的统计分析技术
3）在项目中应用过程性能基线和模型
4）提出过程改进建议和革新方法
