云南泰佳鑫投资有限公司2021年公开招聘副总经理、财务总监公告
为切实加强云南泰佳鑫投资有限公司（以下简称“泰佳鑫公司”）人才队伍建设，抓住发展机遇，提高创新能力，建立人才支撑，增强发展后劲，结合当前公司工作节奏快，人员紧缺，特别是缺乏管理人才的实际，经泰佳鑫公司研究，决定面向社会公开招聘副总经理1名、财务总监1名。
一、公司简介
云南泰佳鑫投资有限公司于2008年3月19日经昆明市人民政府国有资产监督管理委员会批准成立，属国有独资公司，注册资本金为人民币2.288亿元，位于云南滇中新区国家级嵩明杨林经济技术开发区。泰佳鑫公司为国家级嵩明杨林经济技术开发区管理委员会的融资、投资及资产运营、基础设施代建主体，主要业务为：一是公用设施及相关行业投资、开发、建设、经营；二是建设项目评估、管理、咨询服务；三是房地产开发经营；四是工程设计、施工等。公司秉承“诚信务实、合作共赢”的宗旨，本着“服务园区、服务嵩明、服务社会”的理念，致力于打造“主业突出、辅业发展、专业分工明确”的现代企业，助推嵩明县及杨林经开区跨越发展。
二、招聘原则
1.按照“公开、公平、公正、择优”的原则，采取测评与面试考核相结合，全面衡量，择优录取的办法面向社会公开招聘。
2.符合招聘条件的应聘人员经考核录用后，根据招聘岗位与泰佳鑫公司签订劳动合同，试用期满后建立正式劳动用工关系，纳入公司绩效管理，聘用期满视年度考核情况继续签订劳动合同，聘用期间考核不合格的，按照劳动合同约定给予解聘。
3.新聘用人员薪酬待遇原则按照2020年6月23日嵩明杨林经开区党工委第7次扩大会议审议通过的《云南泰佳鑫投资有限公司薪酬管理办法》执行（财务总监按照副总经理岗位工资标准执行，根据个人能力也可实行协议工资制），对业务较精、能力较强的高层次、高技术人才可根据工作能力实行协议工资制，待遇从优。
三、招聘岗位及报名条件
（一）招聘对象
符合招聘基本条件的社会在职、非在职人员。
（二）招聘人员需具备的基本条件
1.具有中华人民共和国国籍；
2.拥护中国共产党的领导，遵纪守法、品行端正、爱岗敬业，具有扎实的专业基础知识和较强的组织沟通协调能力，有较好的团队精神和团结协作意识；
3.身体健康，符合体检健康标准；
4.符合“招聘岗位、人数、专业及条件”所列条件。
（三）招聘岗位、人数、专业及条件
招聘
岗位
招聘人数
招聘条件
备注
副总经理
（投资管理）
1
1. 拥护中国共产党的领导，牢固树立政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，坚决执行党的路线方针政策，具有强烈事业心、责任感和有较强的全局观，敢于担当、敢于作为，品行端正；
2. 年龄50岁(含50岁)以下，本科或以上学历，金融学、经济学和管理学相关专业毕业；
3. 在项目包装、对外投资、资产运营、供应链贸易等领域有资深工作经验并取得相关业绩，在投资及相关行业具有丰富的资源及渠道；全程参与过多个重大项目的前期考察、风险防控、方案策划、联络谈判、进度跟踪、阶段总结、绩效目标、效益评价、清算退出等方面工作；
4. 五年以上企业管理相关工作经验，有国有企业管理经验者优先；
5. 具有良好的战略决策能力，组织推动能力，创新变革能力，市场应变能力和风险控制能力，有较强的事业心、责任心，具备较强的团队合作精神和统筹协调能力；
6. 无违法违纪记录。
财务总监
1
1. 拥护中国共产党的领导，牢固树立政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，坚决执行党的路线方针政策，具有强烈事业心、责任感和有较强的全局观，敢于担当、敢于作为，品行端正；
2. 50岁以下，三年以上同等职位管理工作经验，有国有企业管理经验者优先；本科以上学历，经济、会计、金融、财务管理等相关专业；有中级会计师及以上职称；
3. 具有全面的财务专业知识及财务管理经验，熟悉国家会计准则及各项财务、税收、融资的法规、政策；熟悉财务、融资相关法律法规，熟悉投资、贸易、企业财务制度和流程，具有丰富的财务管理、资金筹划、融资及资本运作经验；具有良好的风险控制和成本控制能力；
4. 具有较强的判断、统筹、决策能力、人际沟通和协调能力、计划与执行能力，工作细致、严谨，并具有战略前瞻性思维；具有较强的工作热情和责任感；
5. 熟悉应用计算机和各种财务软件，较强的财务分析能力；
6. 无违法违纪记录。
（四）有下列情形之一的人员不得报名
1.受过刑事处罚的；
2.处于党纪、政纪处分所规定的处分期内的；
3.正在接受有关部门调查尚未做出结论的；
4.现役军人；
5.其他不宜应聘人员。
（五）有下列情形不得录用
录取对象在体检、资格审核、公示等任一环节不符合条件且属实的，均不得录用。如存在某一岗位报考人员综合成绩均不理想的情况，拟从报考要求相近的岗位按照高低排名顺序依次递补，择优选取人选。
（六）有下列情形的取消本岗位招聘
在此次的招聘过程中，若计划招聘岗位的报名人数、或初步审查筛选符合资格人数、或参加测评、面试人数不足3人的，将取消本岗位此次的招聘。
四、招聘程序
本次招聘工作由泰佳鑫公司委托同道精英（天津）信息技术有限公司 (以下简称“猎聘网”)开展招聘工作。
（一）报名时间
2021年4月21日至2021年5月6日。
（二）报名方式
采取网上报名的方式，由报考人员在线报名，报名简历均在猎聘网提供的报名链接进行报名https://www.wjx.top/vj/h7cUAg0.aspx（不按要求投递不予处理），每人限报1个岗位,报名不收取报名费。
网上报名所需材料：
1.毕业证、身份证原件扫描件一份；
2.证明本人工作技能的相关材料原件扫描件一份；（如：职称证书、专业等级证或职业资格证等）
3.报名人员需将上述报名相关材料在报名链接内进行填写及上传，以便进行资格初审。所提供材料，必须保证真实有效，否则所引起的法律后果由报名人员本人自行承担。
（三）资格初审
1.报名结束后，由猎聘网组织工作人员，根据报名人员情况及招聘条件进行资格初审，初审合格者，由猎聘网通过电话、短信方式通知测评时间、地点及所需材料。资格审查贯穿招聘工作全过程，一经发现弄虚作假者，即取消应聘资格。
2.不论是否通过初审，所有应聘材料不予退还。
（四）测评和资格复审阶段
测评由猎聘网根据报名人员资格初审结果通知测评。根据测评结果确定进入面试人选，对应聘人员进行资格复审。测评、资格复审不合格的，或未按要求参加测评或资格复审的，取消面试资格。
说明：资格复审需要查验被通知人员报名提交的相关材料（包括但不限于：身份证、学历证、学位证、职称证明、岗位相关资格证书等材料) 的原件，查验后收取复印件。
（五）面试初试和复试阶段
面试由猎聘网根据测评结果及资格复审结果的人员名单组织开展相关工作，初试由猎聘网安排面试官进行面试，根据初试成绩，按大于等于1:3的比例进入复试，进入复试人员须接受背景调查，并由猎聘网开展背景调查工作，若发现弄虚作假者，立即取消复试资格，复试由泰佳鑫公司安排面试官进行面试。面试人员自愿放弃面试资格的，须于面试名单公布之日起3天内，提交本人签名的书面申请。
（六）确定考察对象
根据综合成绩情况，按照与岗位招聘人数1:1的比例确定拟考察对象。
本次未被聘用的考生，但经面试考察组审议推荐的，将进入泰佳鑫公司人才储备库，如出现岗位人员空缺可直接进入拟聘考察环节。
（七）体检及聘用阶段
1.体检统一组织到指定的医院进行体检，体检标准参照《公务员录用体检标准（试行）》执行，体检费用由报考者本人承担。未按要求参加体检的，不予聘用。初次体检不合格的，本人可在接到体检结果通知三日内申请复检一次。申请复检人员的体检结果以复检结果为准。体检结果不合格的，不予聘用。
2.猎聘网根据测评、面试及体检结果，提出拟聘用人员名单。经泰佳鑫公司董事会审定及根据中共嵩明县委办公室《关于调整规范县属国有企业领导人员管理体制有关问题的通知》（嵩办通〔2019〕3号）要求通过各程序后办理录用。
（八）任职资格审核
由泰佳鑫公司招聘领导小组对体检合格人员进行资格审核，采取走访询问、面对面、背靠背等形式，重点审核录用对象的德、能、勤、绩、廉，以及适应岗位要求的综合素质和是否具备报考岗位要求的任职资格、任职年限等。
（九）公示
经测评、面试、体检、任职资格审核合格人员为拟聘用人员，在网站和泰佳鑫公司公示5 个工作日。
（十）拟录用人员入职
经泰佳鑫公司董事会审定后决定正式录用员工时即签订劳动合同。试用期、劳动合同期等具体规定按《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和公司相关管理实施。
五、纪律监督
招聘工作全程由猎聘网组织实施，在嵩明杨林经开区党工委、纪工委及泰佳鑫公司招聘领导小组的监督下进行。在招聘工作中若发现有弄虚作假，违反政策规定的，将取消聘用资格，并视情节轻重追究有关人员责任。
六、重要提示
1.公告及有关通知安排发布的官方网站为经泰佳鑫公司委托的猎聘网网站。因查看其他渠道的错误信息造成的报名失误，由报名人员本人自行负责。
2.本次公开招聘不收取报名费，不指定考试辅导用书，不举办、不委托任何机构开展考试辅导培训，社会上出现的假借考试命题组、专门培训机构等名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物等，均与泰佳鑫公司无关，敬请广大报名人员提高警惕，切勿上当受骗。
3.报名人员对自己网络报名时填写的信息和提供的相关材料的真实性、完整性负责。如果报名填写信息、提供材料与报名人员所持证明材料两者不一致，报名人员将被视为违反诚信承诺，由此带来的资格审查不通过或其他后果将由报名人员本人自行承担。
七、联系方式
咨询电话：0871-65031021
网址：https://www.liepin.com/city-kunming/
云南泰佳鑫投资有限公司
2021年4月21日
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来源：嵩明县人民政府网站
