转扩！一大波招聘来了(薪资待遇描述职位考试成绩)

在法官指导下完成审判辅助工作，主要职责包括：

1.在法官指导下，审查诉讼材料，准备与案件审理相关的参考资料，审查程序节点，梳理案件证据和事实，提出处理建议；

2.接待案件诉讼参与人、协助法官进行调解、询问；

3.协助法官参与调查取证、诉讼保全等；

4.草拟法律文书；

5.开展相关调研、督查、考核、宣传、统计、审判管理及其他综合性事务工作；

6.法官交办的其他审判辅助性工作以及在法官的指令下代行书记员职责。

在法官或法官助理的指导下完成审判辅助工作，主要职责包括：

1.诉讼过程中的记录、通知、送达以及日程安排等工作；

2.保管、整理、装订、移交、归档案卷材料；

3.案件相关电子信息的扫描和录入；

4.按照工作安排履行开庭职责；

5.在立案调解、诉讼服务等窗口岗位按照职责分工为当事人参与诉讼程序提供服务、引导、指导或协助；

6.法官交办的其他事务性工作。

基础科学研究(5名）

职位描述：

1.硕士研究生。

2.专业要求：数学与应用数学，信息与计算科学，数理基础科学，应用物理学，概率论与数理统计，凝聚态物理，流体力学，高分子化学与物理，运筹学与控制论，化学，计算数学，物理学，分析化学，理论物理，原子与分子物理，基础数学，应用数学，力学，有机化学，物理化学。

3.研究生的国家六级英语水平考试成绩不少于425分。

薪资待遇：执行中国石油天然气集团有限公司统一工资制度。

地质勘探（35名）

职位描述：

1.大学本科。

2.专业要求：资源勘查工程，古生物学，地球物理学，勘查技术与工程，固体地球物理学，矿产普查与勘探，构造地质学，地质工程，地质学，矿物学、岩石学、矿床学，古生物学与地层学，地球化学，地球信息科学与技术，第四纪地质学，地球探测与信息技术。

3.本科生的国家四级英语水平考试成绩以及研究生的国家六级英语水平考试成绩均不少于425分。

薪资待遇：执行中国石油天然气集团有限公司统一工资制度。

油气田开发（68名）

职位描述：

1.大学本科。

2.专业要求：石油工程，油气田开发工程，油气井工程。

3.本科生的国家四级英语水平考试成绩以及研究生的国家六级英语水平考试成绩均不少于425分。

薪资待遇：执行中国石油天然气集团有限公司统一工资制度。

地面建设和油气储运（20名）

职位描述：

1.大学本科。

2.专业要求：油气储运工程，给排水科学与工程，土木工程。

3.本科生的国家四级英语水平考试成绩以及研究生的国家六级英语水平考试成绩均不少于425分。

薪资待遇：执行中国石油天然气集团有限公司统一工资制度。

石油化工（20名）

职位描述：

1.大学本科。

2.专业要求：化学工程与工艺，化学工艺，应用化学，化学工程。

3.本科生的国家四级英语水平考试成绩以及研究生的国家六级英语水平考试成绩均不少于425分。

薪资待遇：执行中国石油天然气集团有限公司统一工资制度。

机械工程（35名）

职位描述：

1.大学本科。

2.专业要求：机械设计制造及其自动化，测试计量技术及仪器，电力系统及其自动化，机械电子工程，过程装备与控制工程，机械工程，自动化，精密仪器及机械，电气工程及其自动化，机械设计及理论，测控技术与仪器，电气工程与智能控制。

3.本科生的国家四级英语水平考试成绩以及研究生的国家六级英语水平考试成绩均不少于425分。

薪资待遇：执行中国石油天然气集团有限公司统一工资制度。

信息和通信工程（31名）

职位描述：

1.大学本科。

2.专业要求：通信工程，电子科学与技术，光电信息科学与工程，控制理论与控制工程，网络工程，计算机软件与理论，信息工程，计算机科学与技术，计算机应用技术，电子信息工程，信息安全，电子与计算机工程，通信与信息系统，计算机系统结构，电子信息科学与技术，电路与系统，软件工程。

3.本科生的国家四级英语水平考试成绩以及研究生的国家六级英语水平考试成绩均不少于425分。

薪资待遇：执行中国石油天然气集团有限公司统一工资制度。

市场营销（2名）

职位描述：

1.大学本科。

2.专业要求：市场营销，企业管理。

3.研究生的国家六级英语水平考试成绩不少于425分。

薪资待遇：执行中国石油天然气集团有限公司统一工资制度。

法务审计与人力资源（4名）

职位描述：

1.大学本科。

2.专业要求：法学，法律，审计学，人力资源管理。

3.本科生的国家四级英语水平考试成绩以及研究生的国家六级英语水平考试成绩均不少于425分。

薪资待遇：执行中国石油天然气集团有限公司统一工资制度。

普工（30名）

职位描述：

1.18-38周岁，男女不限。

2.初中及以上学历，适应上夜班工作。

薪资待遇：4000—6000元/月。

生产员工（25名）

职位描述：

1.18-38周岁，男女不限。

2.职高及以上学历，适应上夜班及站立工作。

薪资待遇：6000—8000元/月。

质量监管部经理（5名）

职位描述：

1.大专及以上学历。

2.有1年产品质量监管管理经验。

薪资待遇：6000—8000元/月。

技术研发员（75名）

职位描述：

1.有大型半导体、电子、光伏企业研发经验优先。

2.掌握设备维修的基本知识，动手能力强。

3.本科以上学历，自动化、电气、机械、机电一体化专业。

薪资待遇：6000—8000元/月。

产品开发工程师（新能源电池结构）（1名）

职位描述：

1. 机械设计、钣金冲压，压铸，铝挤和塑胶模具件等相关专业，大专及以上学历。

2. 5年以上工作经验，其中3年以上Pack电池模组，新能源汽车电池产品设计相关工作经历者优先。

3. 了解储能行业标准，了解多种工程材料、金属材料的加工和后处理工艺，丰富的材料力学知识。

薪资待遇：10000—30000元/月。

工艺工程师（新能源电池结构）（1名）

职位描述：

1.5年以上制造业工程技术开发工作经验，熟悉机加、冲压、注塑、焊接、电镀、组装、检测等工艺制程，有动力电池PACK、连接器、五金塑胶组件开发经验者优先。

2.了解储能或连接器行业标准，了解多种工程材料的加工和后处理工艺。

3.能快速统计分析工程技术问题，能开发多因子DOE验证。

薪资待遇：10000—30000元/月。

品质工程师（新能源电池结构）（1名）

职位描述：

1.本科及以上学历，5年以上质量工作经验。

2.熟悉汽车制造四大工艺过程,有2年以上汽车产品项目开发质量管理工作。

3.熟悉TS16949体系，掌握五大工具(APQP/PPAP/SPC/MSA/FMEA)，了解储能或连接器行业标准，了解多种工程材料的加工和后处理品质管控要求。

4.熟练使用办公软件、Minitab、CAD、PROE/UG等软件，熟练阅读英文图纸文档。

薪资待遇：10000—25000元/月。

商务经理（新能源电池市场开发）（3名）

职位描述：

1.3年以上相关工作经验，对新能源汽车电池配件及锂电相关行业有一定的了解。

2.有市场开拓能力及经验。

3.对结构件及工艺有一定的了解。

薪资待遇：10000—30000元/月，可面议。

钳工（3名）

职位描述：

1.有5年以上冲压模具装配或调试工作经验。

2.具备独立完成模具维修调试装配能力（分析问题、提出有效解决方案）。

3.具备产品尺寸和模具零组建测量能力（能够熟练使用常用量具及测量仪器）。

4.具备CAD软件查图看图能力，具备型磨加工能力。

薪资待遇：8000—10000元/月。

磨削工（3名）

职位描述：

1.3年以上模具行业型磨、平磨加工相关专业领域的工作经验。

2.会操作AutoCAD机械制图软件,能熟练运用几何和数学知识进行必要的计算。

3.能正确使用常规量具（千分表、千分尺、投影仪、块规、塞规）。

薪资待遇：6000—8000元/月。

CNC操作员（3名）

职位描述：

1.受过2年及以上机械数控加工方面的知识培训并从事CNC加工中心加工及加工程序编制2年以上。

2.会操作AutoCAD机械制图软件,能熟练运用几何和数学知识进行必要的计算。

3.能正确使用常规量具（千分表、千分尺、投影仪、块规、塞规）。

薪资待遇：6000—8000元/月。