线下线上同步走，为民服务“不断档”
为了帮助企业招到合适的人才，同时帮助求职人员尽快找到心仪的工作，无锡市人才服务中心充分发挥就业主渠道作用，每周常态化举办现场招聘会、网络招聘会。现场招聘面对面的沟通，方便了不善于使用网络手段找工作的就业困难人员，也给急于找工作的求职者提供了机会。据统计，“春风行动”期间累计举办25场现场招聘会场，1200余家次企业参会，采集岗位3.2万个次。
现场招聘如火如荼。
今年，无锡市人才中心勇于挑战突破、加大服务力度，增加了每周三、周五两场“无锡云聘”直播招聘，实现优质企业与求职者的精准供需匹配。直播招聘屏对屏的互动，有效打破了企职双方在时间和空间上的局限性，弥合了信息差，让求职者面对心仪岗位触“屏”可及。
人才中心敢拼、敢闯、敢创新，为了办好直播招聘，工作人员在每场直播前都做足准备工作，多渠道搜集岗位、训练直播术语、制作PPT、发布预告等。直播带岗的主播由长期在职业介绍岗位上工作的职业指导师担任，以专业角度推荐岗位、匹配职位、有针对性地回答屏幕前求职者的提问。
“春风行动”期间，累计举办25场直播招聘会，服务企业近150家次，推荐岗位8500余个。“无锡云聘”抖音平台在短短两个月的时间内增加粉丝5千余人，观看人数达70万次。
职业指导公开课，求职路上不迷茫
“春风行动”期间，无锡市人才服务中心创办了“直播课堂”“微课堂”两大职业指导公开课。
网络直播带岗
“直播课堂”邀请各区优秀职业指导师走进直播间授课。江阴市人社局综合服务中心李晨主讲了“如何善用政府资源赋能创业之路”，让创业者掌握了创业培训资源以及如何选择合适的创业培训课程。梁溪区劳动保障管理中心优秀职业指导师沈雅萍讲授了“职与你说，如何度过求职迷茫期”直播课，让求职者明白了如何培养职业兴趣、助力梦想启航。
“微课堂”首期推出了“职场与工匠精神”主题，阐释了“工匠精神”内涵，以及普通劳动者如何在职场中传承“工匠精神”。
“彩虹使者”不停步，帮扶就业落实处
“彩虹使者”是无锡市人才服务中心打造的职业指导服务品牌，已经持续为无锡地区的离校未就业高校毕业生、就业困难人员以及用人单位提供职业指导服务10多个年头。
“彩虹使者”帮助就业
“春风行动”期间， “彩虹使者”主动联系梁溪区人社局，请各街道采集辖区内有就业意愿的困难人员。今年3月，“彩虹使者”带着慰问品来到靖海新村王女士家中，前几年因为疫情，原本是家庭主要经济来源的蔬菜生意做不下去了，40岁的王女士目前赋闲在家。“彩虹使者”分析了王女士各方面的条件，建议她先培训再就业，推荐她到灵活用工的家政公司工作，她也愿意尝试新的工作，非常感激“彩虹使者”给她带来的帮助。
日前，大学毕业半年多的小仲走进了人才服务中心职业指导室，“彩虹使者”为她提供了“一对一”的职业指导，分析目前就业形势、做好就业前心理准备、提示面试注意事项……一系列指导让小仲十分受用。“毕业了找工作很迷茫，这里的老师手把手教我，让我有了目标，也找到了自信。”小仲说。
在帮扶就业的路上，“彩虹使者”从未停止脚步，后续将走访更多的就业困难人员，助力他们圆就业梦。无锡市人才服务中心将大力弘扬“四敢精神”，以“闯”的精神、“创”的劲头、“干”的作风，踏踏实实做好公共就业服务工作。
扬子/紫牛 张建波
校对 陶善工
