一、什么是永春堂模式新零售商城系统？
这是一款基于wei信第三方平台研发的新型社会化电子商务系统，用于微商分销平台。对于消费者来说在一定程度上保证了可以随时随地的选购商品，对企业来说是一种新的营销思路和渠道，也是一种创新。
二、永春堂新零售商城系统开发模式介绍
永春堂模式将产品分为四个类型，分别是1300元、3900元、13000元和39000元，每个类型的产品都有对应的贡献值和能量值奖励这。种玩法不仅鼓励消费者购买更高价值的产品，同时也能更好地激励销售人员的积极性。
其次，永春堂模式的奖励制度也颇具特色。除了普通的直推奖外，还有加权分红、见点奖、级别分红和领导奖等多种奖项。这些奖项的设置，既能够激励销售人员积极推广产品，又能够保证商城系统的持续稳定发展。
在加权分红方面，永春堂模式根据会员的贡献值进行考核，分为十个级别，级别只升不降，这不仅保证了老会员的权益，同时也鼓励新会员尽快提升自己的级别。此外，见点奖的设定也颇具创意，按照单个网体下的会员进行二二排列，可以拿20层的同时按直推代数拿20代，这无疑大大提高了销售的积极性。
最后，永春堂模式的另一个亮点是采用了大数据技术进行精准营销。在互联网时代，大数据技术的应用已经成为了各行各业的必备工具。永春堂模式通过收集和分析用户的消费行为和喜好，为销售人员提供精准的营销方案，从而提高了销售的成功率。
三、永春堂新零售商城系统的优势
1、平台安全无风险。永春堂1300模式中的所有返利和分红奖金，都来自于公司的新增营业额，不用担心平台会因此受影响。
2、门槛低。1300元就可以开启这个生意，成本不高，大多数人都能够参与进来。
3、有销毁机制
这一机制能确保不做市场的消费者，也会有可观的消费分红，从而帮助平台留住人。
4、收入不封顶。收入不封顶的同时还能带动内循环，可以吸引高阶人群加入，整个团队也会更上一层楼。
5、无PV，不砍业绩。业绩累计不归零，级别只升不降，每一个参与其中的人，不需要有太多后顾之忧。
6、两条线不对碰。两条线只是为了区分大小区，就算是单线也照样挣大钱，哪怕只推荐一个厉害的人也能够赚大钱。
7、全部人都可以享受公司业绩增长的分红。贡献值分红和级别奖等全都是基于产品的全球总业绩，而不是由团队业绩来核算，这属于业绩之外的额外分成。
综上所述，永春堂模式新零售商城系统以其独特的商业模式和创新的奖励制度，引领了新零售行业的发展趋势。这种模式不仅可以提高销售的积极性，同时也能够保证商城系统的稳定发展。在未来，我们有理由相信这种模式将会成为新零售行业的中流砥柱之力量。
核心提示:仅提供类似商城系统开发,非平台运营方，如需定制相关系统请详询，玩家勿扰!
文章编辑v：sidukeji666
